诺贝家居讲师聘任仪式圆满落幕

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发布时间: 2020-07-24

为加强内训师人才梯队建设,充分整合公司现有资源,实现知识共享,有效的传承优秀知识和相关技能,提升员工综合素质和后续竞争力,推动公司内部隐性知识的显性化。

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2020年7月24日,浙江新诺贝家居有限公司(以下简称诺贝家居)内训师聘任仪式诺贝家居二楼会议室顺利开展诺贝家居常务副总裁陈严光、人力副总监李勇山、管理咨询顾问化丰与各职能部门人员近100参与本次内训师聘任仪式。

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仪式上,陈严光、李勇山、王化丰分别为各位特聘讲师、初级讲师、储备初级讲师合计32人颁发聘书并郑重宣誓。

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诺贝家居常务副总裁  陈严光

聘任仪式结束后,陈严光从人才培养、文化传承、知识共享等方面,对公司内部培训体系及内训师规划进行解读与分享,希望内训师们认清角色定位,快速晋级。并表示在将来的工作中,公司会进一步做好内训师队伍的管理、考核、培养等日常工作,不断提升内训师们的业务技能和教学水平,为公司的高质量发展提供坚硬的人才保障。

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管理咨询顾问  王化丰

随后,化丰向大家分享累积多年的教学经验,展示了课堂讲授、案例教学等多丰富多样的教学方法,根据教学内容搭配合适的教学工具,让各位内训师充分了解和掌握作为企业内训师需要具备的基本素质和技能,为公司人才储备做好保驾护航

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内训师人才梯队的建设,是公司践行“四为”经营理念重要的一步,为员工搭建事业平台,构筑幸福生活,表达公司对企业文化传承、员工专业技能掌握、员工未来发展的重视。未来诺贝家居将不断完善人才体系、讲师体系、课程体系,为员工的发展提供更广阔的平台。

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